为深度聚焦龙华对口紫金劳务扶贫协作工作,共同推进就地就近就业和转移就业,为紫金建档立卡贫困户就业脱贫提供支持。8月5日下午,深圳市龙华区人力资源局一行8人到紫金开展两地劳务协作交流座谈会。县委常委、龙华区对口帮扶紫金指挥部总指挥谢秉波、县人社系统等20余人参加了交流座谈会。
县人社局负责人向龙华区人力资源局一行介绍了紫金县劳动力、贫困人口等基本情况及就业、精准扶贫等相关工作情况;龙华区人力资源局副局长朱善福介绍了龙华区产业、行业、就业服务等情况。
谢秉波指出,自龙华区与紫金县结成对口帮扶单位以来,在两地党委政府的高度重视下,两地对口部门主动作为、密切协作,两地对口帮扶工作达到了预期效果。这种区县合作模式是省委、省政府实施乡村振兴战略,统筹城乡发展,致力精准脱贫的具体体现,是推进两地资源共享、优势互补、互惠双赢的实践载体,必将对两地特别是紫金加快脱贫进程、推进乡村振兴建设产生深远影响。
谢秉波要求,要做大产业助脱贫,通过发展种养业、旅游业等,做大做强旅游品牌、茶叶品牌,助力精准脱贫;要加强交流助脱贫,定期轮派紫金干部到龙华区交流取经,开拓眼界,转变思维,做深层次的交流互动,学习特区发展经验;要稳定就业助脱贫,就业是最大的民生,两地劳动就业部门要充分发挥职能作用,提供就业指导和就业推介,对全县劳动力的基本状况、求职愿望、培训情况、就业趋向等进行全面调查摸底,适时组织安排劳务推介会,及时发布劳动力资源状况和本地、外地用工信息,指导劳动力转移就业。
最后,双方签署了“龙华—紫金劳务协作框架协议”。下一步,双方将进一步发挥对口协作桥梁纽带作用,拓宽劳务输出渠道,为紫金转移劳动力寻求“输得出、有保障、留得住、利发展”的优秀企业。
编辑:田静雯
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